按照机构改革的相关要求，市经济和信息化局对部分中层干部进行了平级交流，为加强对新任干部的教育管理，强化党风廉政建设，更好地推进工业和信息化工作，2019年11月12日，召开了市经济和信息化局干部任前集体谈话，18名科级干部参加了会议，市经济和信息化局局长胡昱冰同志对调整的科级干部进行了集体谈话，1名科长代表进行了表态发言。

胡昱冰同志强调：对新调整的干部进行任前谈话，是加强党内监督的一项重要制度，是加强干部教育的一项重要措施，也是局党组对干部在政治上的关心和爱护，其目的是让干部在新的岗位、新的起点上，始终保持头脑清醒，从严要求自己，时刻绷紧廉洁自律这根弦，做到干净干事不出事、健康成长不掉队，不辜负组织和群众的信任与重托。要求：一是以德为先、注重修养、提升境界，要坚定理想理念、加强道德修养、常怀敬畏之心，才能在干事创业的道路上越走越远、越走越稳。二是以能为本、注重学习、提升素质，要坚持学习、勤于思考、增强能力。三是以为为要、敢于担当、勤政干事，在工作上迎难而上、攻坚克难。四是以民为天、牢记宗旨、改进作风，要明白“我是谁”、“为了谁”、“依靠谁”，勤接地气，主动为企业服好务。五是以廉为镜，严格自律，树立形象。要做好传、帮、带，抓住重点、适应岗位，时刻廉洁自律。